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モデレーター: James Riney

Founding Partner & CEO

Coral Capital 創業パートナーCEO。

2015年より500 Startups Japan 代表兼マネージングパートナー。シードステージ企業へ40社以上に投資し、総額約120億円を運用。SmartHRのアーリーインベスターでもあり、約15億円のシリーズB資金調達ラウンドをリードし、現在、SmartHRの社外取締役も務める。2014年よりDeNAで東南アジアとシリコンバレーを中心にグローバル投資に従事。

2016年にForbes Asia 30 Under 30 の「ファイナンス & ベンチャーキャピタル」部門で選ばれる。ベンチャーキャピタリストになる前は、STORYS.JP運営会社ResuPress(現Coincheck)の共同創業者兼CEOを務めた。J.P. Morgan在職中に東京へ移住。幼少期は日本で暮らしていた為、日本語は流暢。

趣味はスノーボード、ダイビング、焼き鳥は塩派。

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2 days ago
野心的な人にはロールモデルがいるというのはもちろん大事ですが、実はライバルの方がキャリアに対するインパクトが大きいと思う。野心的な人は絶対に負けたくないから、ライバルを超えるために圧倒的に頑張る。
2 days ago
SVFはWeWorkの投資失敗などネガティブニュースも続きましたが、投資額の大型化によってヘッジファンドの参入や既存VCのファンド規模拡大を促し、エコシステムを変えました。日本の起業家には、どういう意味があるのか? 何をすべきか?

記事を書きました↓
https://t.co/GVo2aTSK6K
3 days ago
「ワークライフバランス」より、ベゾスが言ってた「ワークライフハーモニー」を目指すべき。生きがいを感じる仕事であれば「バランス」を取る必要がなくなる。ワークからエネルギーを得られていればライフに良い影響を与えるし、ライフからエネルギーを得られていればワークにも良い影響を与える。

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