早稲田大学法学部卒業。日本GE株式会社のファイナンス部門でFP&Aアナリストとして経験を積んだ後、グリー株式会社に人事として入社。グリーでは、中途採用、組織人事（HRBP）、米国子会社人事、社内活性、派遣採用/労務管理、BPOなどに従事した後、500 Startups Japanに参画。Coral Capitalでは500に引き続き、投資先スタートアップの採用支援とコミュニティ構築・運営を行なっている。サーフィンと温泉をこよなく愛す。
津田 遼
Talent Manager
INSIGHTS
RECENT NEWS
7 days ago
スタートアップへの転職や副業を考えるエンジニアの方に向けて、Coral Family 35社の開発環境マップを作成しました。開発環境、事業内容、CEO/CTO歴、リモート/副業可否、学習環境、福利厚生、募集ポジション等を網羅。社員数3名から260名と多種多様なスタートアップが大集結!
https://t.co/14Xkf8DNOq https://t.co/NGBP9zvJbZ
スタートアップへの転職や副業を考えるエンジニアの方に向けて、Coral Family 35社の開発環境マップを作成しました。開発環境、事業内容、CEO/CTO歴、リモート/副業可否、学習環境、福利厚生、募集ポジション等を網羅。社員数3名から260名と多種多様なスタートアップが大集結!
https://t.co/14Xkf8DNOq https://t.co/NGBP9zvJbZ
2 weeks ago
各メンバーが強みを発揮できるように、それぞれの強みでそれを支える良きチームです。 https://t.co/Q3cCcaYgyX
各メンバーが強みを発揮できるように、それぞれの強みでそれを支える良きチームです。 https://t.co/Q3cCcaYgyX
James Riney🐠Coral Capital
@james_riney
今年コーラルチームでストレングスファインダーやりましたが、「確かに」と思った結果ばっかりで笑った。「戦略的思考力」が比較的高く、「人間関係構築力」がかなり低いw
津田と小林がいてよかった😅
(1 - 5：もっとも高い / 30 - 34:もっとも低い) https://t.co/XS4tvfqEXk
今年コーラルチームでストレングスファインダーやりましたが、「確かに」と思った結果ばっかりで笑った。「戦略的思考力」が比較的高く、「人間関係構築力」がかなり低いw
津田と小林がいてよかった😅
(1 - 5：もっとも高い / 30 - 34:もっとも低い) https://t.co/XS4tvfqEXk
Coral Insightsに登録しませんか？
Coral Insightsのメーリングリストにご登録いただくと、Coral Capitalメンバーによる国内外のスタートアップ業界の最新動向に関するブログや、特別イベントの情報等について、定期的にお送りさせていただきます。ぜひ、ご登録ください！
